Sobre a vaga
Irá trabalhar gerenciando a nova unidade, com foco na área comercial. Trabalhará apoiando na seleção, gestão, desenvolvimento e resultados de uma equipe média de 12 pessoas. Irá desenvolver programas para engajamento da equipe, desenvolvimento do time de vendas, apoio com estratégias para atingimento de metas, análise de indicadores, controle geral do estoque, vendas e faturamento, atendimento a grandes contas, visita a clientes e parceiros no raio de atuação, report para a gestão geral com saídas e melhorias, atividades administrativas gerais da loja e outras atividades relacionadas e focadas no resultado da unidade.
Pré-requisitos
Necessário Ensino Superior Completo na área;
Necessário experiência em vendas de forma geral, com foco em vendas técnicas e consultivas;
Experiência positiva na liderança de equipe comercial, a frente de equipe de porte semelhante;
Habilitação, categoria B e veículo próprio;
Disponibilidade para viajar a trabalho (Eventualmente).
Observações
Jornada de trabalho: Segunda í sexta, de 09h00 í s 18h00 e sábado, de 09h00 í s 13h00;
Remuneração puramente comissionada sobre a margem da loja;
Tipo de Contrato: CLT.