Sobre a vaga
Liderar e coordenar as atividades do departamento pessoal, garantindo a execução eficiente de todas as rotinas e processos relacionados à gestão de pessoas.
Supervisionar e orientar a equipe de DP nas rotinas de admissões, demissões, folha, férias, 13º, encargos e benefícios.
Garantir o cumprimento das obrigações acessórias (GFIP, eSocial, CAGED, RAIS, DIRF etc.).
Conferir cálculos trabalhistas e validar fechamentos de folha.
Apoiar auditorias internas e externas.
Assegurar conformidade com a legislação e suas atualizações.
Implantar melhorias em processos, controles internos e sistemas.
Atuar como ponto de apoio para gestores em temas trabalhistas e previdenciários.
Controlar descontos do e-consignado e dar suporte em demais demandas de DP.
Pré-requisitos
Experiencia minima de 06 meses na função;
Excel intermediario;
Experiencia com supervisão de equipe.
Benefícios
- Vale-alimentação
- Cesta básica
- Plano de saúde
- Seguro de vida
- Auxílio farmácia
Ticket Alimentação, Cesta Básica, Auxílio Farmácia, Parceria com SEST SENAT, Plano de Saúde (titular + dependente), Seguro de Vida, Gratuidade no Transporte Público.