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JOVEM APRENDIZ
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Ocupação: Vendedor/Consultor de vendas
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R$
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Faixa Salarial De R$ 1.200,00 a R$ 2.000,00 |
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Contratação CLT |
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Número de vagas 5 |
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Horário de trabalho De 9h00 às 18h00 |
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Escolaridade Fundamental Completo |
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Cidade Juiz de Fora - MG |
As inscrições para essa oportunidade vão até o dia 11/08/2016
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As inscrições para essa oportunidade vão até o dia 11/08/2016
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Ocupação: Recursos Humanos/Pessoal
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R$
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Pretensão salarial Não informada |
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Número de vagas 1 |
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Horário de trabalho De 07:00 até 16:48 |
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Escolaridade Formação superior (cursando) |
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Cidade Juiz de Fora - MG |
Gerir e enviar os eventos do eSocial; Confeccionar a folha de pagamento mensalmente e enviar o link de pagamento ao financeiro no 4º dia útil de cada mês; Enviar os demonstrativos de pagamentos para todas áreas; Coletar das empresas de planos de saúde (Hapvida, UsiSaúde Unimed inconfidentes e Unimed Serras de minas) as utilizações para desconto em folha de pagamento; Enviar para o financeiro o que foi descontado de cada empregado para ser retirado do sistema; Enviar e confeccionar mensalmente a relação de aniversariantes do mês para todas as áreas; Solicitar mensalmente a recarga do vale transporte para os funcionários da empresa; Fazer inclusão e exclusão de empregados e dependentes nos planos de saúde e Odontológico; Confeccionar a folha de férias, solicitar o pagamento e enviar aos gestores, para assinatura do empregado; Fazer o processo admissional do empregado, com entrega da relação dos documentos necessários para a dmissão, inclusão do admitido no sistema, confeccionar e solicitar a assinatura dos documentos admissionais (contrato de experiência, ficha de vale transporte, ficha de recebimento de EPI´s, contrato de utilização do veículo da empresa, contrato de palm e telefone e outros) No dia 27 de cada mês fazer o pedido de Ticket alimentação; Agendar exame demissional, admissional e periódico; Relacionar os motoristas e ajudantes que não tiveram nenhuma falta no mês e solicitar cesta básica para os mesmos. Confeccionar os documentos para demissão de funcionários (aviso prévio, TRCT, GRRF, chave e extrato rescisório, solicitar pagamento via deposito bancário) e finalizar o processo com o acerto presencial ou virtual e arquivo dos documentos; Alimentar o sistema NG Folha com faltas, afastamentos, mudança de endereço, estado civil, escolaridade e outros; Fazer a conferência no sistema de ponto, alimentando com as informações e gerando os relatórios mensais para conferencia e assinatura dos empregados. Fazer acompanhamento de gastos do setor; Fazer planilha de indicadores do DP (gastos, pontos a desenvolver, e EPI) Zelar por todas as ferramentas de trabalho fornecidas pela empresa, como celular, computador, carro etc, de modo que elas estejam sempre em perfeito estado de funcionamento; Cumprir o regimento interno da empresa e demais procedimentos vigentes.
Adiantamento de salário Assistência médica Assistência odontológica Cafe da manhã Plano de carreira Seguro de vida Vale alimentação Vale refeição Vale transporte Refeitório
